Αυγερινοπούλου για εργασιακό νομοσχέδιο
Στη δημιουργία ενός υγιούς και δίκαιου περιβάλλοντος απασχόλησης για τις γυναίκες και στη διευκόλυνση του συνδυασμού της επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής αναφέρθηκε η Βουλευτής Ν. Ηλείας, Ν.Δ., Δρ. Διονυσία – Θεοδώρα Αυγερινοπούλου, στη συζήτηση του νομοσχεδίου του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων με τίτλο: «Για την Προστασία της Εργασίας – Σύσταση Ανεξάρτητης Αρχής «Επιθεώρηση Εργασίας» – Κύρωση της Σύμβασης 190 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για την εξάλειψη της βίας και παρενόχλησης στο κόσμο της εργασίας – Κύρωση της Σύμβασης 187 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για το Πλαίσιο Προώθησης της Ασφάλειας και της Υγείας στην Εργασία – Ενσωμάτωση της Οδηγίας (ΕΕ) 2019/1158 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 20ης Ιουνίου 2019 για την ισορροπία μεταξύ της επαγγελματικής και της ιδιωτικής ζωής».
Από το βήμα της Βουλής, η κα Αυγερινοπούλου εξήρε τις προβλέψεις του νομοσχεδίου για διευκόλυνση του συνδυασμού της επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής μέσω της διευθέτησης του χρόνου εργασίας για τους εργαζόμενους γονείς παιδιών ηλικίας έως και 12 ετών και τους φροντιστές, αλλά και μέσω των πρόσθετων αδειών φροντίδας τέκνου και της 14ημερης άδειας για τον νέο πατέρα. Σημείωσε ότι με το «Σήμα Ισότητας» που εισάγει για τις επιχειρήσεις το νομοσχέδιο κάνει ένα βήμα ακόμα συμβάλλοντας στην εξάλειψη των έμφυλων διακρίσεων στην εργασία. Επισήμανε δε ότι το στοίχημα της ισόρροπης συμμετοχής των γυναικών σε διευθυντικές ιδίως θέσεις δεν είναι μόνο ένα στοίχημα της ίδιας της γυναίκας, αλλά στοίχημα κοινωνικό και οικονομικό.
